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Indennità condizioni di lavoro: presupposti e condizioni per l’erogazione

La nuova ed unica voce indennitaria, denominata “Indennità condizioni di lavoro”, può essere riconosciuta nell’ambito di un importo massimo di € 10 giornalieri e vale a remunerare, complessivamente, l’effettivo svolgimento di attività disagiate o rischiose in quanto pericolose o dannose per la salute o implicanti il maneggio di valori. […]

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Autonomie, del. n. 4 – Vincoli assunzionali enti di piccole dimensioni

I magistrati contabili della sezione delle Autonomie, con la deliberazione n. 4/2019, pubblicata sul sito il 4 aprile, hanno chiarito che la determinazione del limite del c.d. turn over nei Comuni con popolazione inferiore ai 1.000 abitanti, laddove si siano verificate cessazioni di rapporti a tempo indeterminato, sia da intendersi in termini di equivalenza e, […]

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